iTechArt logo
EN PL
Kraków

Group Manager

Miasto
Poziom
Group Manager
Aplikuj na pozycję active vacancy

Jaki będzie obszar Twojej odpowiedzialności?

  • Budowanie nowej grupy w ramach delivery od zera (lub jej rozwój w przypadku, gdy już na starcie będziesz mieć mały zespół);
  • Wyznaczanie strategicznych kierunków wzrostu i rozwoju kompetencji działu;
  • Planowanie i przydzielanie pracy w ramach działu;
  • Przygotowanie budżetu i zarządzanie nim;
  • Zarządzanie zespołem: udział w rozmowach kwalifikacyjnych i podejmowanie decyzji o zatrudnieniu, onboarding, wyznaczanie celów i indywidualnych planów rozwoju, mentoring, ocena wyników, motywowanie itp.;
  • Współpraca z zespołem sprzedaży i wsparcie działań pre-sales: negocjacje z potencjalnymi klientami, analiza i ocena projektów, przygotowywanie rozwiązań technicznych i propozycji.

Jakie umiejętności będą Ci potrzebne?

  • Jeśli masz 1+ lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem lub działem delivery;
  • Znasz u rozumiesz zwinne metodyki zarządzania (Scrum, Kanban);
  • Masz background techniczny (doświadczenie w web / mobile development, RM, itp.);
  • Posiadasz doświadczenie w działaniach pre-sales i bliskiej współpracy z klientami;
  • Masz dobrze rozwinięte umiejętności menedżerskie i organizacyjne oraz jesteś przedsiębiorczy/a;
  • Znasz język angielski na poziomie nie niższym niż średniozaawansowany i umiesz wyrażać się w sposób pewny i skuteczny zarówno w mowie, jak i w piśmie;
  • Żywiołowo interesujesz się rozwojem Twoich kompetencji i rozwijaniem swojej niszy biznesowej – spotkajmy się i porozmawiajmy!
Masz pytania? Napisz do nas

Do Twoich obowiązków jako Group Managera należeć będzie stworzenie i zarządzanie wyodrębnioną grupą oraz zbudowanie kompetencji w interesującym Cię obszarze technologicznym. Może to być Java, Python, Ruby, .NET, Node.js, iOS & Android, Frontend lub inne. To Ty jesteś osobą, która będzie definiować sukces i końcowe rezultaty! Każda jednostka jest niezależna w określaniu swojego kierunku rozwoju, jak również strategii zarządzania zespołem i kwestiami finansowymi.

My z kolei jesteśmy ekspertami w tworzeniu i testowaniu rozwiązań technologicznych, które pomagają naszym klientom zdobywać czołowe miejsca w rankingach i podbijać serca użytkowników na całym świecie. Realizujemy projekty w takich dziedzinach jak medycyna, edukacja, marketing, nieruchomości czy serwisy streamingowe.

W naszej pracy stawiamy na ciągły rozwój i dążenie do przodu. W ciągu kilku lat powiększyliśmy zespół z 300 do ponad 3500 osób, otworzyliśmy biura w 7 krajach i zostaliśmy laureatami prestiżowych nagród, takich jak Stevie, Inc. 5000 i Clutch.co - a to jeszcze nie koniec!

Co zyskasz pracując z nami?

  • Do naszych specjalistów podchodzimy indywidualnie: dopasujemy ścieżkę rozwoju do Twoich preferencji i umiejętności
  • Możesz skorzystać z programu mentoringu technologicznego, a jeśli czujesz, że masz potencjał, wziąć w nim udział jako mentor
  • Dajemy Ci możliwość pracy w prawie 300 projektach z 30 różnych dziedzin
  • Możesz szlifować angielski dzięki kursom na każdym poziomie zaawansowania
  • Jesteśmy dużą firmą, ale nie ma u nas procesów tworzonych tylko dla zasady (jeśli jesteś z korporacji, wiesz o co chodzi, jeśli nie – lepiej nie pytać!)
  • Otrzymasz pakiet Luxmed Complex i Kafeteria My Benefit
  • Zapewnimy Ci dobry sprzęt do pracy i elektrycznie sterowane biurko w każdym docelowym biurze
  • Nasi Hapiness Managerowie zadbają o to, żeby nie zabrakło dobrych śniadań, pizzy i ciekawej integracji w zespołach

Dołącz do Remarkable People i cieszmy się wspólną pracą!

prześlij CV .  prześlij CV .  prześlij CV .  prześlij CV . 

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest iTechArt Group sp. z o.o. Administrator przetwarza Pani/Pana dane osobowe w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo: dostępu do danych, sprostowania danych, usunięcia danych, ograniczenia przetwarzania danych, przenoszenia danych oraz prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych. Szczegółowe informacje na temat przetwarzania Pani/Pana danych osobowych można znaleźć w klauzuli informacyjnej dla kandydatów do pracy.